計提和支付伙食費分兩種情況:
第一種情況,如果從員工工資扣
計提時:
借:應付職工薪酬-工資
貸:其他應付款
支付時:
借:其他應付款
貸:銀行存款
第二種情況,在公司里面上班包吃的一般做福利費。
計提時:
借:管理費用
制造費用
銷售費用等
貸:應付職工薪酬-福利費
支付時:
借:應付職工薪酬-福利費
貸:銀行存款

前兩個月應該按預計金額這樣入賬:
借:管理費用——伙食費
貸:應付賬款——預估伙食費
報賬當月如此入賬:
借:管理費用——伙食費
應付賬款——預估伙食費 (前兩月結余)
貸:銀行存款/現(xiàn)金等 (實際報銷金額)
在老會計準則下,使用“預提費用”來代替“應付賬款”科目。
一級科目不能隨便增加,即使需要增加也有非常嚴格的規(guī)定,而且也不大可能增加一個“暫估應付賬款”科目來。

分析如下:
1、根據(jù)職工福利費財務管理相關規(guī)定,員工伙食費應計入“應付職工薪酬-福利費”科目。
2、計提的職工福利費,按受益對象、崗位分別借記“生產成本”、“制造費用”、“管理費用”、“在建工程”等科目,貸記“應付職工薪酬—福利費”科目。車間工人的計入制造費用,辦公室的計入管理費用;
3、會計分錄:
借:生產成本/制造費用/管理費用/在建工程
貸:應付職工薪酬—福利費
擴展資料
代扣伙食費
(1)如先代職工向食堂支付伙食費,后從工資中扣除的。在支付時記“其他應收款——代墊伙食費”(表示這筆款項應向職工收回),貸“銀行存款或庫存現(xiàn)金”,從工資中扣除時借記“應付職工薪酬”,貸記“其他應收款”。
(2)如先從工資中扣除伙食費,再轉交給食堂的,在扣除時借記“應付職工薪酬”,貸記“其他應付款——應付伙食費(表示欠了食堂的伙食費)”在轉交給單位食堂時,借記“其他應付款”,貸記“銀行存款或庫存現(xiàn)金”。
參考資料來源:搜狗百科-應付職工薪酬

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